Das Therapiezentrum Neuhaus der AWO SANO Thüringen gGmbH ist eine moderne Praxis für Physio- und Ergotherapie. In freundlicher Atmosphäre unterstützen wir unsere Patient:innen mit Kompetenz, Herz und persönlicher Zuwendung.
Als erste Anlaufstelle unserer Praxis sorgen Sie mit Freundlichkeit, Engagement und Organisationstalent für einen gelungenen Empfang und einen reibungslosen Praxisablauf.
Empfangsmitarbeiter im Therapiezentrum Neuhaus (m/w/d)
Ihr Profil
Wir suchen eine herzliche, aufgeschlossene Persönlichkeit, die Freude am Umgang mit Menschen hat und mit Freundlichkeit, Serviceorientierung und Organisationstalent dazu beiträgt, dass sich alle bei uns gut aufgehoben fühlen.
Ihre Aufgaben
- Empfang und Betreuung unserer Patient:innen
- Terminvergabe und Terminorganisation
- Annahme und Weiterleitung von Telefonaten
- Bearbeitung von Anfragen sowie allgemeine Empfangsarbeiten
- Unterstützung bei der Organisation des Praxisalltags
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Team aus Physio- und Ergotherapie
Wir bieten Ihnen
- Eine sinnstiftende Aufgabe in einer gemeinnützigen Unternehmensgruppe
- Ein verlässliches Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und einer kollegialen Zusammenarbeit
- Eine attraktive Vergütung | Sonderzahlungen
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Regelmäßige Arbeitszeiten
- Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge | Gesundheitszuschuss
- Bikeleasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten, passend zu Ihren Aufgaben und Ihrer beruflichen Entwicklung
Bewerben Sie sich jetzt online
Fragen und Bewerbungen an
Nadine Roeder
Leiterin Personalmanagement
Telefon:
038296 72-128
Ihre Bewerbung und mögliche Nachfragen richten Sie bitte an:
AWO SANO Thüringen gGmbH - Therapiezentren
Nadine Roeder
Leiterin Personalmanagement
Haffwinkel 18, 18230 Ostseebad Rerik
Telefon:
038296 72-128
Email:
personal@awosano-thueringen.de
Flexible Arbeitszeiten
Wir ermöglichen je nach Arbeitsfeld flexible Arbeitszeitmodelle. Sprechen Sie uns an. Wir finden gemeinsam mit Ihnen individuelle Lösungen.
Arbeitszeitkonto
Die Einrichtung des Arbeitszeitkontos trägt Ihren persönlichen Interessen an einer Flexibilisierung der Arbeitszeiten Rechnung.
30 Tage Urlaub
Zu einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Familie und Arbeit gehört ein richtiges Maß an zusammenhängender Freizeit. Mindestens 30 Tage Urlaub erhalten alle unsere Mitarbeiter in allen Arbeitsbereichen.
Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Zu besonderen Anlässen gewähren wir Ihnen Sonderurlaube.
Gesundheitsangebote
Bleiben Sie gesund und halten sich fit mit unseren Gesundheitsangeboten oder nutzen Sie Zuschüsse zum Gesundheitstraining bei ausgewählten Partnern.
Sonderzahlung
Die AWO SANO kehrt in Abhängigkeit vom Jahresergebnis jährlich Sonderzahlungen an Mitarbeitende aus.
Betriebliche Altersvorsorge
Nutzen Sie unsere Angebote der betrieblichen Altersvorsorge.
Fort- und Weiterbildung
Regelmäßige Angebote der Fortbildung im Team und die Berücksichtigung Ihrer individuellen Fort- und Weiterbildungswünsche sind für uns selbstverständlich.
Betriebsessen
Alle unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit regelmäßig in unseren Restaurants an den Standorten Mittag zu essen.
Bikeleasing
Der Umwelt und der Gesundheit zuliebe haben Sie über uns die Möglichkeit, ein Fahrrad oder ein Pedelec zu leasen. Ganz einfach per Gehaltsumwandlung.